Her er et eksempel på en mal for en lærekontrakt:
LÆREKONTRAKT
- Parter
Lærling: [Navn, fødselsnummer, adresse]
Arbeidsgiver: [Bedriftsnavn, organisasjonsnummer, adresse]
Opplæringskontor: [Navn, organisasjonsnummer, adresse] - Fagområde
Lærefag: [Spesifiser fag]
Programområde: [Spesifiser] - Kontraktsperiode
Startdato: [Dato]
Sluttdato: [Dato]
Total varighet: [Antall år/måneder] - Arbeidstid
Normal arbeidstid: [Timer per uke]
Evt. særskilte arbeidstidsordninger: [Spesifiser] - Lønn
Startlønn: [Beløp] per [time/måned]
Lønnsutvikling: [Beskriv eventuelle trinn] - Ferie
Antall feriedager per år: [Spesifiser]
Feriegodtgjørelse: [Prosent eller beløp] - Opplæringsplan
[Kort beskrivelse av hovedpunkter i opplæringsplanen]
Fullstendig opplæringsplan er vedlagt denne kontrakt. - Prøvetid
Prøvetid: [Antall måneder, maks 6] - Oppsigelse
Oppsigelsestid: [Spesifiser for både lærling og arbeidsgiver]
Vilkår for oppsigelse: [Beskriv kort] - Andre betingelser
[Eventuelle andre relevante betingelser eller avtaler] - Underskrifter Lærling: ____________ Dato: __ Arbeidsgiver: ________ Dato: __ Opplæringskontor: ____ Dato: __
Godkjent av fylkeskommunen: ____ Dato: __
Denne kontrakten er utferdiget i [antall] eksemplarer, ett til hver av partene og ett til fylkeskommunen.
lærekontrakt mal eksempel
FAQ Lærekontrakt
- Hva er en lærekontrakt?
En juridisk bindende avtale mellom lærling, arbeidsgiver og opplæringskontor som spesifiserer vilkårene for lærlingens fagopplæring i bedrift. - Hvem er partene i en lærekontrakt?
Lærlingen, arbeidsgiveren (lærebedriften) og opplæringskontoret eller fylkeskommunen. - Hva skal en lærekontrakt inneholde?
- Partenes personalia og kontaktinformasjon
- Fagområde og programområde
- Kontraktsperiode
- Arbeidstid og lønnsbetingelser
- Ferie og feriepenger
- Opplæringsplan
- Prøvetid
- Oppsigelsesvilkår
- Hvor lenge varer en lærekontrakt vanligvis?
Normalt 2-4 år, avhengig av faget og tidligere utdanning. - Kan en lærekontrakt endres underveis?
Ja, men endringer må godkjennes skriftlig av alle parter og fylkeskommunen. - Hva er lærlingens rettigheter?
- Rett til opplæring i henhold til læreplanen
- Lønn i henhold til tariffavtale eller arbeidsavtale
- Ferie og arbeidstidsbestemmelser som andre ansatte
- Oppfølging og veiledning
- Hva er lærlingens plikter?
- Følge opplæringsplanen
- Møte presis og utføre arbeidsoppgaver
- Delta aktivt i opplæringen
- Føre opplæringsbok eller dokumentere opplæringen på annen måte
- Kan en lærekontrakt sies opp?
Ja, både av lærling og arbeidsgiver, men det gjelder spesielle regler og oppsigelsesfrister. - Hva skjer etter endt læretid?
Lærlingen kan melde seg opp til fag- eller svenneprøve for å oppnå fagbrev eller svennebrev. - Hvem godkjenner lærekontrakten?
Fylkeskommunen eller det relevante opplæringskontoret godkjenner og registrerer kontrakten. - Hva er forskjellen på lærekontrakt og opplæringskontrakt?
En lærekontrakt er for de som har fullført skoledelen av fagopplæringen, mens en opplæringskontrakt er for de som mangler deler av skoleopplæringen. - Har lærlingen rett til sykepenger?
Ja, lærlingen har samme rettigheter til sykepenger som andre arbeidstakere.
Var dette til hjelp?
0 / 0