Opp Jobben Oppsigelse – Mal Eksempel
Hei kjære sjef og kolleger!
Tid for en liten nyhet: Jeg har bestemt meg for å «oppgradere» karrieren min – eller som noen ville kalt det, si opp jobben.
Etter [antall år/måneder] med kaffedrikking, kontorstoløving og intense møter om møter, er det på tide å prøve lykken et annet sted. Kanskje jeg skal bli profesjonell kattevideo-kikker eller profesjonell sjokoladetester? Mulighetene er endeløse!
Men før jeg går, vil jeg si:
- Takk for alle latterkrampene ved lunsjbordet.
- Unnskyld for alle gangene jeg har spist noens matpakke fra kjøleskapet ved et «uhell».
- Jeg lover å aldri avsløre hemmelighetene bak [innsett morsom bedriftshemmelighet her].
Min siste dag blir [dato]. Inntil da, regn med at jeg kommer til å spise mer kake enn noensinne og kanskje «låne» noen kontorrekvisita som suvenir (bare tull… eller?).
La oss feire med kake og tårer (mest kake) før jeg drar!
Klemmer og high-fives,
[Ditt navn]
P.S. Hvis noen vil overta min samling av rare kaffekrus, er det bare å si ifra!
Noen tips hvis du velger en slik tilnærming:
1-Forsikre deg om at denne tonen passer med bedriftskulturen og ditt forhold til sjefen og kollegene.
2-Selv om tonen er uformell, sørg for at de viktige detaljene som siste arbeidsdag er tydelige.
3-Vurder å følge opp med en mer formell skriftlig oppsigelse til HR-avdelingen.
4-Husk at dette fortsatt er et profesjonelt dokument, så unngå fornærmelser eller for personlige kommentarer.
5-Det kan være lurt å snakke med sjefen din personlig før du sender ut en slik melding.
Vil du at jeg skal lage en mer seriøs versjon, eller har du spørsmål om hvordan man kan balansere humor og profesjonalitet i en oppsigelse?
Opp Jobben Oppsigelse – Mal Eksempel
FAQ Opp Jobben Oppsigelse
- Må jeg virkelig si opp, eller kan jeg bare slutte å møte opp?
- Du må faktisk si opp. Å «ghoste» jobben din er ikke anbefalt og kan få juridiske konsekvenser.
- Hvordan sier jeg opp uten å gråte?
- Det er greit å vise følelser, men prøv å holde det profesjonelt. Ta noen dype pust før samtalen.
- Kan jeg si opp via SMS?
- Teknisk sett ja, men det anbefales sterkt å gjøre det ansikt til ansikt eller i det minste via et formelt brev.
- Hva om sjefen min begynner å gråte når jeg sier opp?
- Tilby et lommetørkle og forsikre dem om at det ikke er personlig. Det er bare business… mest.
- Må jeg fortelle den egentlige grunnen til at jeg slutter?
- Nei, du er ikke forpliktet til å oppgi en grunn. «Nye utfordringer» er en klassiker.
- Kan jeg ta med meg planten min fra kontoret?
- Hvis du kjøpte den selv, ja. Hvis ikke, spør først!
- Hvor lang oppsigelsestid må jeg gi?
- Sjekk arbeidskontrakten din. Vanligvis er det 1-3 måneder.
- Kan jeg ta ferie i oppsigelsestiden?
- Det må avtales med arbeidsgiver. Ikke book en enveisbillett til Bali uten å avklare først.
- Hva om jeg angrer etter å ha sagt opp?
- Du kan spørre om å trekke oppsigelsen, men arbeidsgiver er ikke forpliktet til å godta det.
- Bør jeg holde en avskjedstale?
- Hvis du vil. Hold det kort, hyggelig og kanskje litt morsomt. Unngå å si «Endelig fri!»
- Kan jeg be om en attest?
- Ja, du har rett til en attest. Be om den før du går ut døren for siste gang.
- Er det greit å feire med kake på min siste dag?
- Absolutt! Kake gjør alle overganger lettere. Bare ikke velg en kake med «Hurra, jeg slapp unna!» på.
Ønsker du at jeg skal utdype noen av disse punktene eller legge til flere spørsmål?
Var dette til hjelp?
0 / 0